第一部分  診所課程及其組織管理

一、內(nèi)容

（一）診所課程的基本情況：

    l、診所式法學(xué)教育的概況

2、診所教學(xué)與法律援助

（二）教師和學(xué)生

    1、診所教學(xué)對教師和學(xué)生提出的要求

    2、教師和學(xué)生的介紹和交流

   

（三）本期診所管理人員的選舉、學(xué)生分組

    1、管理人員的選任

    2、學(xué)生分組

二、方式：講授和問答



第二部分  診所法律援助的案件范圍及職業(yè)道德

一、內(nèi)容

（一）診所學(xué)生代理訴訟案件的范圍和受案程序

   1、刑事案件的援助范圍

   2、民事、勞動案件的援助范圍

   3、其他援助事項

（二）職業(yè)道德

    1、職業(yè)道德的基本要求

3、職業(yè)道德的遵循和落實

二、方式：講授、討論、問答和模擬

第三部分  接待當(dāng)事人

一、內(nèi)容

（一）法律援助案件的當(dāng)事人

  1、不同案件當(dāng)事人的界定

2、當(dāng)事人的類型和個性的把握

3、個性化的接待方法和技巧

（二）獲取當(dāng)事人信息的方法

1、及時與當(dāng)事人建立互信關(guān)系

2、在合理的時間內(nèi)獲取有價值的案件信息

  3、對案件信息的初步判斷和篩選

（三）對當(dāng)事人請求事項的初步處理，

1、糾紛及案件性質(zhì)的基本判斷

2、可能采取的解決方式

  3、不確信問題的回答方式

  4、當(dāng)事人不合理要求的拒絕

5、委托關(guān)系的建立

二、方式：討論、問答、模擬和反饋



第四部分  刑事案件的援助

一、內(nèi)容

（一）刑事案件辦案程序

  1、獲取刑事援助案件的途徑

2、在刑事案件援助中的身份和地位

3、承辦刑事案件的程序規(guī)定和基本要求

4、刑事案件援助應(yīng)當(dāng)注意的問題

（二）會見被告人（犯罪嫌疑人）

l、會見前的準(zhǔn)備

2、在有限時間內(nèi)與被告人溝通，了解被告人的態(tài)度，獲取和確認(rèn)有利辯護的信息。

二、方式：啟發(fā)、討論、問答、模擬和反饋

第五部分  民事、勞動爭議案件的援助

一、內(nèi)容

（一）民事法律援助的途徑

1、民事糾紛的特點

2、爭議事實的基本判斷

3、援助方式的選擇

4、民事訴訟的程序

5、常見問題及其處理

（二）勞動爭議的法律援助

1、勞動爭議的特點

2、勞動爭議的解決途徑及選擇

3、勞動爭議仲裁及訴訟

4、常見問題的處理

二、方式：啟發(fā)、討論、問答、模擬和反饋

第六部分  依法獲取司法機關(guān)的配合

一、內(nèi)容

（一）與司法機關(guān)和司法人員的交往和溝通

1、交往和溝通的基礎(chǔ)和態(tài)度

2、必要的交往和溝通技巧

  3、在交往和溝通中發(fā)現(xiàn)和取得有用的信息

（二）從司法機關(guān)查閱、摘錄、復(fù)印案卷資料

  1、資料范圍的確定

  2、查閱、摘錄的方法

  3、查閱、摘錄、復(fù)印案卷資料的注意事項

二、方式：討論、問答、模擬和反饋

第七部分   調(diào)查取證及其方法

一、調(diào)查取證的要求

1、范圍和對象的確定

2、調(diào)查取證的人員

3、利用合法的途徑和方式

（二）調(diào)查取證的方法

  1、應(yīng)對困難的思想準(zhǔn)備和措施準(zhǔn)備

2、證人通常具有的表現(xiàn)

3、證言的記錄、核對和確認(rèn)

4、必要的鑒定及其申請

二、方式：討論、問答、模擬和反饋



第八部分  整理、篩選案件信息

一、內(nèi)容

（一）發(fā)現(xiàn)有利于委托人的事實

  1、有利與不利的判斷

  2、可以利用的空間和機會

  3、效用的初步判斷及必要的調(diào)整

（二）證據(jù)的審查和運用

  1、證據(jù)能力和證明力的評估和判斷

  2、證據(jù)的分類和配比

  3、證據(jù)運用的規(guī)則

二、方式：討論、問答、模擬和反饋



第九部分  援助中的談判

一、內(nèi)容

（一）談判存在的場合

1、訴訟外的談判及其特點和注意事項

2、訴訟中的談判及其特點和注意事項

（二）談判的技巧及運用。

1、可能性的評估，爭取對方的配合

2、恰當(dāng)?shù)靥岢鲆�求、表明解決糾紛的誠意

3、必須守住的底線和能夠作出的讓步

4、原則性和靈活性的統(tǒng)一

（三）談判結(jié)果的固定

  1、較大讓步后的斟酌

  2、附加條件的提出或者應(yīng)對

3、及時簽署符合既定目標(biāo)的協(xié)議

二、方式：模擬和反饋





第十部分  庭前準(zhǔn)備的開展

一、內(nèi)容

（一）訴訟案件的切入點和主攻方向

  1、程序機會的把握

2、訴訟的提起和初步應(yīng)對

（二）準(zhǔn)備活動的推進

1、相對方訴訟行為的再考察

2、進一步研判案件事實和法律依據(jù)、確定辯護（代理）意見、擬定辯護（代理）詞

3、與民事當(dāng)事人就訴訟結(jié)果方式的再溝通

4、確定庭審發(fā)問的內(nèi)容和可能的順序

4、二人共同辯護（代理）的分工和合作

5、開庭前的模擬

二、方式：討論、問答、模擬和反饋



第十一部分  出席庭審的要求

一、內(nèi)容

（一）庭審的程序和要求

  1、通過學(xué)習(xí)了解的庭審程序

  2、通過觀摩認(rèn)識的庭審過程

  3、辯護人、代理人在庭審中的權(quán)利和義務(wù)

（二）庭審調(diào)查中的提問

  1、提問的機會

  2、語言的運用

  3、應(yīng)該避免的錯誤

（三）法庭辯論

1、既定方案的實施和新情況的應(yīng)變

  2、辯論的態(tài)度

  3、辯論的方式

  4、辯論中己方的協(xié)調(diào)

  5、辯論的分寸和結(jié)束的把握

四、民事訴訟中的調(diào)解

  1、調(diào)解機會的把握

  2、可以爭取的調(diào)解目標(biāo)和結(jié)果

  3、調(diào)解協(xié)議的達成

二、方式：模擬、討論、問答和反饋



第十二部分  正確面對裁判結(jié)果

一、內(nèi)容

（一）不利裁判結(jié)果的應(yīng)對

1、準(zhǔn)確把握作出不利裁判的理由和依據(jù)

2、分析不利裁判結(jié)果產(chǎn)生的原因

3、以適當(dāng)?shù)姆绞较蛭�托人傳遞不利裁判的諸信息

（二）上訴的意見以及上訴的提起

  1、為當(dāng)事人一審敗訴提供恰當(dāng)?shù)姆治鲆庖?br />
  2、充分尊重是否上訴的意愿

  3、為提起上訴提供必要的幫助

  4、代理上訴的委托關(guān)系

二、方式：問答、模擬和反饋



第十三部分   援助案件的小結(jié)

一、內(nèi)容

（一）援助案件的情況反饋和得失分析

  1、從各方面反饋信息

  2、全面和客觀地分析得失

（二）案卷整理和歸檔

  1、整理的基本要求和做法

  2、歸檔存放的方法和交接

二、方式：討論、問答



第十四部分  學(xué)習(xí)效果評估

一、內(nèi)容

（一）學(xué)習(xí)的交流

  1、可以分享的經(jīng)驗

  2、應(yīng)該記取的教訓(xùn)

（二）效果的評估

1、課堂教學(xué)的效果

2、案件代理效果

3、診所教育的感悟

（三）成績評定

  1、評定的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)

  2、以民主方式評定的學(xué)生成績

  3、給教師的意見和建議

二、方式：演講、討論和問答

在中國6月1日是什么節(jié)？（答案為兩個字）

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